News-Archiv 2008
"High Performing Organisation" im internationalen Geschäft
High Performing-Organisationen erkennen frühzeitig Entwicklungen und Veränderungen und stellen sich laufend darauf ein. Nicht starr verankerte „optimale" Strukturen und Prozesse führen zum Erfolg, sondern die Fähigkeit zur laufenden Anpassung und Weiterentwicklung. Damit sichern sie Marktstellung und Performance – eine Grundlage für Wachstum im lokalen und internationalen Geschäft.
Was macht Unternehmen nachhaltig erfolgreich? Neben effizienten Prozessen und optimalen Strukturen sind noch ganz andere Fähigkeiten der Organisation gefragt: Zukünftige Kundenbedürfnisse verstehen, Veränderungen frühzeitig erkennen und aufgreifen, Change Management als Teil des Tagesgeschäftes verstehen, die Fähigkeit gute Mitarbeiter zu halten und vieles mehr.
Im internationalen Geschäft sind - neben einer guten Marktkenntnis – effiziente, länderübergreifende Organisationsstrukturen, internationales Talente-Management und Geschick im Umgang mit anderen Kulturen gefragt. Diskutieren Sie mit uns die Merkmale nachhaltig erfolgreicher Organisationen und bewerten Sie, wie „high performing" Ihr Unternehmen ist.
Referenten:
DI Thomas Mandl, MBA ist Unternehmensberater bei der ICG Infora Consulting Group mit den Beratungsschwerpunkten Geschäftsprozessmanagement, Organisations-entwicklung, Supply Chain Management, Projektmanagement und Change Management in Industrie- und Dienstleistungsunternehmen.
DI Dietmar Bodingbauer ist Unternehmensberater und Gesellschafter der ICG Infora Consulting Group und hat umfassende Ausbildung in Organisationsentwicklung. Beratungsschwerpunkte: Geschäftsprozessorganisation/Restrukturierung, Organisationsentwicklung, Change-Management, Projektmanagement.
<< zurück zur Übersicht